Aile Hekimliği Çalışanları Sendikası | AHESEN ana sayfa

Aile Hekimliğinde Yeni Klavuz, Yine Eziyet!

8 Nisan 2026

Aile Hekimliğinde Yeni Klavuz, Yine Eziyet!

Haberler

08 Nisan 2026

2 dk okuma

Paylaş:

Aile Hekimliğinde Yeni Klavuz, Yine Eziyet! Halk Sağlığı Genel Müdürlüğü’nün aile hekimliğinde performans katsayıları ile ilgili yeni klavuzunda yeni iş yükleri eklenirken, ücretlerde de ciddi…

Aile Hekimliğinde Yeni Klavuz, Yine Eziyet!

Halk Sağlığı Genel Müdürlüğü’nün aile hekimliğinde performans katsayıları ile ilgili yeni klavuzunda yeni iş yükleri eklenirken, ücretlerde de ciddi düşüşlere sebep olabilecek değişikler yapılmıştır. Meslektaşlarımız hali hazırda aynı işi yaparsa maaşı düşürülecek, fazla iş yaparsa şuan ki maaşını zar zor alacak. Özel sektör dahil hiçbir yerde uygulanmayan bu performans sistemi, çalışan haklarına da, insan haklarına da uygun değildir.

Ekrana Değil, Hastaya Bakmak İstiyoruz

Daha vahim olan ise dayatılan kriterler veri girişine göre değerlendirilirken bizi hastaya bakmaktan çok bilgisayar ekranlarına bakmaya, hastaya dokunmak yerine klavyeye dokunmaya zorlamaktadır. Hekimi, ebe ve hemşireyi veri giriş elemanı olmaya zorlamaktadır.

Zaten eziyet yönetmeliğiyle bizleri angaryalara boğan, işi olmayan vatandaşı da asm ye gitmeye zorlayan, hasta olmayı kaza geçirmeyi bize çok gören, hastayı performans olarak görmeye zorlayan sağlık bakanlığı, yeni klavuzla aile hekimliği çalışanlarına köle muamelesi yapmaktadır.

Uyarıyoruz! Angarya suçtur.

Hele ki kamu adına vatandaşa sağlık hizmeti sunmaya çalışan meslektaşlarımıza yapılan zulüm bizleri yıpratıp tükenmişliğe iterken, vatandaşın da kamudan nitelikli sağlık hizmeti almasını imkansız hale getirebilecektir. Bu durum zaten ekonomik sıkıntı çeken, hastanelere gitmekte zorlanan vatandaşın aile hekimliğine ulaşmasını da zorlaştırarak özel hastanelere mecbur hale getirebilecektir.

Temeli Bozuk Binaya, Işıklı Tabela

Aile hekimliğinde çalışan hekim, ebe ve hemşireler 20 yıldır deprem demeden, pandemi demeden ülke sağlığının temeli olan birinci basamak sağlık hizmetlerini vatandaşa en iyi şekilde vermeye çalışmaktadır. Meslektaşlarımızın özverisi sayesinde hem pandemide hem rutin aşı oranlarında da ciddi başarı sağlanmıştır. Yine tedavi yükünü büyük oranda aile hekimliği yürütmektedir. Ne var ki özellikle Sağlık Bakanlığı’nın son dönemlerde yaptığı düzenlemeler ve yönetmelikler Aile hekimliği çalışanlarını tükenmişliğe itmektedir.
Sağlıkta şiddet çözülmemişken, aile sağlığı merkezleri bina sorunu devam ederken, kanser tarama merkezleri yeterli düzeyde sağlanamamışken, Sağlık Bakanlığı temelini oturtamadığı binaya, ışıklı tabela koymaya çalışmaktadır.

Unutulmamalıdır ki kamu sağlığında birinci basamak sağlık hizmetlerinin temelini oluşturan aile hekimliği iyi işlemeden, ne devlet hastaneleri, ne de üniversite hastaneleri verimli çalışamaz..

Sağlık bakanlığı biran önce meslektaşlarımıza, vatandaşa ve ülke sağlığına zarar verecek olan bu düzenlemelerden vazgeçmelidir. AHESEN olarak hem meslektaşlarımızın hakları için, hem de halk sağlının korunması için tüm yasal sendikal yolları kullanmaya devam edeceğiz.

Görseller
Aile Hekimliğinde Yeni Klavuz, Yine Eziyet! - Gorsel 1

Diğer Haberler

  1. Danıştay’a Rağmen Yine Kazandık!

    Danıştay’a Rağmen Yine Kazandık!

    AHESEN, Danıştay kararlarına rağmen İstanbul Tuzla’daki üyesinin sendikal iş bırakma kaynaklı ücret kesintisinin iadesi davasını kazandı.

  2. İş Bırakma Sonrası İzlenecek Algoritma

    İş Bırakma Sonrası İzlenecek Algoritma

    İŞ BIRAKMA SONRASI SÜREÇTE İZLENECEK ALGORİTMA1- İlk olarak gerek soruşturma gerek Grup düşümü veya başka bir hususta ifade istenildiğinde sitemizde bilgi (ifade) dilekçemiz verilecek ve idarenin buna cevaben yapacağı bir işlem beklenecek2- Disiplin soruşturması açılırsa disiplin savunma yazısı verilecek3- Esnek mesai ya da Grup düşümünün yapıldığı yönünde yazı gelmesi hainde Grup düşümüne itiraz yazısı verilecek ve cevap gelince ya da 30 gün geçmesine rağmen cevap gelmezse durum derhal Hukuk Komisyonuna bildirilecek ve Grup düşümünün iptali için dava açılacak.4- Grup düşümü yapılan üyelerimiz 15 gün bekledikten sonra bu süreçten ayrı olarak herhangi bir hak kaybı yaşamamak adına yeniden gruplandırma başvurusu yapabilirler5- Grup düşümü için itiraz eden üyelerimizin, Grup düşümü öncesi mesailerini devam ettirmeleri lehimizedir. Grup düşümünü kabul etmediğimiz için aynı şekilde devam edilmelidir.6- Maaş bordrolarında kesinti olan üyelerimiz kesinti miktarını hesaplayıp “Ücret Kesintisi İtiraz Dilekçesi” verebilirler. Bu dilekçelerin verilmesinden itibaren 30 gün sonra bordroların mutlaka Hukuk Komisyonuna gönderilmesi gerekmektedir.7- Maaşında düşüklük olduğunu düşünen üyelerimiz “Maaşın Yeniden Hesaplanması Talep Yazısı”nı mutemetliklere verebilirler. Bunu takiben 30 gün içinde gelmesi beklenen yanıtı Hukuk Başvuru modülünden cevabı iletebilir ya da Hukuk Komisyonumuzla iletişime geçebilirler.8 – Bordrosunda çalışılan gün sayısı eylem nedeniyle eksik görünenler Ücret Kesintisi İtiraz Yazısını; Bordrosuna ulaşamayan arkadaşlar “Maaşın Yeniden Hesaplanması Talep Yazısı”nı mutemetliklere vermelidir.Disiplin işlemleri, Grup Düşümü ve Ücret Kesintisi için gerekli tüm yazı ve dilekçe örneklerini aşağıdan indirebilirsiniz.Grup Düşümü İtiraz YazısıGrup Düşümü İçin İfade Yazısı Örneği5-6-7 Kasım İş Bırakma İfade Örneği2-6 Aralık İş Bırakma İfade ÖrneğiMaasın Yeniden Hesaplaması Talep Yazısı